Arbeidsvoorwaarden Oosterpoort

Oosterpoort volgt de cao Jeugdzorg. Het salaris wordt conform die cao ingeschaald en betaald. Daarnaast heeft Oosterpoort de volgende secundaire arbeidsvoorwaarden:

Eindejaarsuitkering
Oosterpoort kent een eindejaarsuitkering van 8,3% van het door de werknemer in dat jaar verdiende salaris en de vakantietoeslag die in dat jaar is opgebouwd.

Verlofbudget
Per kalenderjaar heb je recht op een verlofbudget van 200 uur bij een volledig dienstverband van 36 uur. Medewerkers van 55 jaar en ouder hebben daarnaast ook recht op een vitaliteitsbudget van 158 uur bij een volledig dienstverband.

Zorgverzekering en tegemoetkoming
Oosterpoort heeft een collectieve zorgverzekering van VGZ. Via dit collectieve contract hebben medewerkers recht op een korting. Daarnaast ontvang je een financiële tegemoetkoming in de kosten van je zorgverzekering van € 20 bruto per maand.

Pensioen
Vanaf de datum dat je in dienst bent bij Oosterpoort, bouw je pensioen op bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (uitgevoerd door PGGM). Er wordt premie ingehouden van je salaris. Ook Oosterpoort draagt een gedeelte van de premie af.

Ouderschapsverlof
Oosterpoort heeft een gunstige ouderschapsverlofregeling. Oosterpoort betaalt een deel van het salaris door tijdens het verlof.

Regeling reiskosten
Oosterpoort komt je tegemoet in de reiskosten die je maakt voor het dagelijkse reizen tussen huis en werk, tot een bepaald maximum per maand.
Op de vergoeding wordt (naar rato) een eigen bijdrage in mindering gebracht per maand. Wanneer aantoonbaar gebruik wordt gemaakt van Openbaar Vervoer, wordt deze eigen bijdrage niet in mindering gebracht.

Studiekostenregeling
Oosterpoort vindt de beroepsontwikkeling en ontplooiing van onze medewerkers belangrijk. Met deze regeling kun je ondersteund worden in het studieverlof en/of de studiekosten.

Fietsplan
Bij Oosterpoort kun je gebruik maken van het fietsplan. De fiets moet wel voor woon/werkverkeer gebruikt worden.

Centraal Beheer personeelsvoorzieningen
Oosterpoort heeft een overeenkomst met Centraal Beheer waardoor medewerkers korting kunnen krijgen op een aantal diensten van Centraal Beheer.